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流霞（第1页）

林壁来优养没对梁敬山的生活掀起波澜，他的时间拆开十分都似乎不够用。生产追加第二批，他们增设部门还没落实。

人事每天都在面试，能达到梁敬山要求的面试者很少。他和温煦卓翼谈及招聘，发觉自己用陈梦蕊的水平来要求应聘者。

陈梦蕊拍摄视频的方式和自媒体有区别，她介于传统广告和自媒体之间，还融入她的理解。

“老大，这几天有面到不错的求职者。你要求别那么高，经验都是靠实践积累。我们公司刚起步的时候不也是这样。”

“我知道。你们到时候把关把关，预售结束就是回归正常的销售。活动营销要做好安排，这次做得很好。选个时间奖励大家去放松一下。”

梁敬山管理公司没有完全按照规章制度，他是个看结果的人。不会亏待自己的员工，交不出他想要的结果，位置就要让给别人。

他最难招聘的是职业经理人，优秀的人才都在大公司任职。猎头给他推荐的几位，他看过履历，打算约他们到公司来。

陈梦蕊行动比他想的要快，刘嫂办完丈夫的葬礼，继续回薄雾工作。儿女都想把她接到身边，她想也没想就拒绝：“我在薄雾能挣钱，有人也不会觉得孤单。去你们那里，每天在家里没意思。梦蕊需要我，她还要继续和那些小女孩父母谈。”

拗不过母亲，刘岚他们各自回到自己的生活中。他们拜托陈梦蕊关照母亲，她搂着刘嫂说：“刘嫂是我们很珍惜的长辈，有她在薄雾才能有今天。你们放心，她不想独居，就和我们一起住。”

刘嫂不离开，陈梦蕊才顺利又收了三个小女孩。她和陈曦查看志愿者报名的名单，准备迎接下一批到来的大学生。

她还去镇一中见了校长，找他咨询建学校的事。校长对她这个想法很不理解，她薄雾里有些小女孩会被送到小学，初中高中有她资助的女学生。

这样的路径已经超越很多资助者，建学校过于冒险。陈梦蕊把她内心的想法全盘托出：“校长，我知道这听起来有点自不量力。要是我可以建一所小学，寨子里家里不让上学的孩子，就不用苦口婆心去劝。我无法保证自己永远留在这里，学校却可以留在寨里。”

“你不用做到这个地步。你来这里几年，帮了很多孩子。我们学校那些优秀学生，父母强迫退学的，你几乎都送回来了。如果你真想干这事，我去帮你问问，应该也是捐赠的方式，但是要有手续批准。”

“麻烦你了。我看看能不能联系到一些企业和机构，捐赠些教学用具。”建小学需要用到的资金恐怕比她装修薄雾还要多。

她把学校建起来，通过自己的影响力来筹集器材和教学用具，也能吸引一些想支教的人。

陈梦蕊做一件事之前，都会先思考可行性。财富若是用来享乐，人生也是虚无的。她用来帮助这些渴求知识的孩子，也算是花得有所值。

梁敬山听完她的进度，想立刻飞回她身边。她做的事总能唤醒他心中的热血，让他变回一个愣头青。

“校长有说什么时候给你答复吗？我迫不及待想要去云南，和你一起做这件事。你能等等我吗？”他跟陈梦蕊去过沙漠，去过那些女孩家，看到薄雾他想自己要是早点认识她，优养的危机前，他会学习功成身退。

财务给他算了一笔账，他们亏损近两千万。从尼泊尔回来库存清完，做了几次促销，才把亏损填平。

“没那么快。我太兴奋了，决定好要做就去找校长。他说建学校需要审批，在这里我没有其他人脉，看校长的了。”梁敬山给她分享日程，她看完觉得头疼。何雅莉日常也是如此，他们快节奏的工作中，高收益意味要投入更多的时间。

“我会快点忙完公司的事回来。他们都想你来上课，你回沪市顺便来一趟苏城，给他们讲讲自媒体和视频拍摄可以？”他记得陈梦蕊说过会抽时间回沪市处理柳青的保险。

梁敬山往返苏城与沪市是这段时间的主要行程，商超要调整的地方多，他们销售还不错，但是人员不了解产品，他还要去上课。

公司时间自由的人只有他，其他人都有固定的工作。他上了几次课，把产品讲透彻，采购反馈给他的都是好消息。

“你们还没招到人？梁敬山，有时候要求不要太高。我看看什么时候回去，可以给你们同事分享一下心得。”陈梦蕊不吝啬分享，她去参加品牌的新品发布会和活动，都会分享经验。

有人提醒她要防范模范和抄袭，她乐呵呵说：“作品是有灵魂的，模仿和抄袭可能会一时爆火，不能持久。”

她拍摄的视频中有薄雾很多的元素，哪怕有人想抄袭，找来一群孩子出演，也不会有灵魂。人类的真情实感，都在细节和神情里。

“你定好时间和我说。我去接你。”他们聊天俨然是伴侣的模样，陈梦蕊不点破，梁敬山都愿意等。

陈曦叫她吃饭的声音传入话筒，梁敬山才发现一天又结束了，“你去吃晚饭，我们晚点再聊。”

优养运营和市场部都在加班，他们野心勃勃想再来一个千万业绩。爆发式的销售，都让他们找回大促的状态。

梁敬山开门看了一眼认真办公的同事，说了句：“我请大家吃晚餐，你们想吃什么？”

“吃我们公司附近那家私厨。之前没有外卖，前两个月也能点外卖了。老大，你不会觉得我们过分吧？”

“不过分，这段时间那么辛苦，必须满足你们。我先去下单，送餐来你们派人去取。”梁敬山和员工相处和谐，这是他和陈梦蕊最相似的地方。

他们都不会亏待跟在身边的人，梁敬山知道公司是讲利益的地方，可不能没有人情。人心皆矛盾，想要利益也想要温暖。

中庸之道，讲求平衡。他被教训过后就学会了这点，陈梦蕊却懂得很早，她在学校里教书就明白这个规则。

他留在公司一起加班，陈梦蕊吃过晚饭去茶室研究学校的设计图。她认识一些建筑设计师，给他们讲办学理念，都说不收取她的设计费用。

“你资助了那么多女孩，还想着建小学。设计费我怎么好意思收，就当我为那些孩子贡献一份力量。”

陈梦蕊想支付一半，建筑设计师的工作也和他们做自媒体的一个性质，有项目才有收入。